Los tres tipos de sistema de negocios.
Existen
tres tipos principales de sistemas de negocios utilizados con
frecuencia hoy en día. Son:
Corporaciones
tradicionales del tipo “C”: donde usted desarrolla su sistema.
Franquicias: Donde usted
adquiere un sistema existente.
Mercadeo en red: Donde usted
adquiere y se convierte en parte de un sistema existente.
Cada
uno tiene sus fortalezas y debilidades, pero todos ellos hacen lo mismo en
última instancia. Si es operado de manera adecuada, cada sistema proporcionará
un flujo estable de ingreso sin mucho esfuerzo físico por parte del
propietario... una vez que está en marcha y funcionando. El problema es ponerlo
en marcha y hacer que funcione.
Es importante que independientemente de
cual elija usted debe saber que: ESTA CREANDO UN SISTEMA DE NEGOCIO. Y
ello requiere conocimientos tanto del sistema como de la gente.
Hay muchos factores a tomar en cuenta.
Aprendemos mucho acerca de nosotros mismos cuando fracasamos… si
eres nuevo y no arrancas a la primera no te preocupes, solo aprende.
La parte difícil de construir una
compañía de la nada es que usted tiene que enfrentar dos variables: el
sistema y la gente que crea el sistema. En todo caso existen tres
formas en que usted puede llegar al lado “D” rápidamente.
- Encuentre un mentor: Es importante tomar en cuenta lo fundamental de validar el consejo que aceptamos. Ten siempre la mente abierta. Como dice Robert en su libro “toma en cuenta primero de que cuadrante viene el consejo”. Incluso con un mentor y con varios años de experiencia; este método necesita de mucho trabajo. Para crear su propio sistema requiere de muchas pruebas y errores, costos legales por adelantado y papeleo. Todo esto tiene lugar al mismo tiempo que usted trata de desarrollar a su personal.
- Franquicias: Cada uno tiene sus fortalezas y debilidades, pero todos ellos hacen lo mismo en última instancia. Si es operado de manera adecuada, cada sistema proporcionará un flujo estable de ingreso sin mucho esfuerzo físico por parte del propietario... una vez que está en marcha y funcionando. El problema es ponerlo en marcha y hacer que funcione. Tome en cuenta que un verdadero “D” es más que un sistema. Son los sistemas que usted olvida o aquellos a los que usted no presta atención, los que ocasionan que usted se estrelle y se quemé.
- Mercadeo en red: También llamado "mercadeo de multinivel o sistemas de distribución directa". Al igual que las franquicias, el sistema legal trató inicialmente de declarar ilegal el mercadeo en red. El mercadeo en red es como adquirir una franquicia personal, pero a menudo por una cantidad entre $200.00 y $1,000.00 dólares.
Acá vamos a abordar el punto tres. (En
otras secciones de este blog se habla de las otras dos y de desarrollo del
sistema, la gente y su propio desarrollo). Vale la pena tomar nota
de ciertas recomendaciones en lo referente a encontrar una buena
organización que le ayude a pasar al lado derecho del Cuadrante. La
clave no está tanto en el producto; aunque debe asegurarse de que sea digno de invertir su energía en él. Pero lo más importante es el sistema
de educación que ofrece la organización.
Existen organizaciones de mercadeo en
red que sólo tienen interés en que usted venda su sistema a sus amigos. Y
existen organizaciones cuyo interés principal consiste en educarle
y ayudarle a tener éxito. Busque una que logre equilibrar los dos aspectos
anteriores. Dos cosas que usted debe aprender por medio de sus
programas y que son esenciales para convertirte en un “D” exitoso al
formar parte de una organización de mercadeo son:
- Para ser exitoso, usted necesita aprender a superar su miedo a ser rechazado y dejar de preocuparse por lo que otras personas dirán de usted. Haga suya la frase “no me interesa lo que ustedes piensan de mí. Lo más importante es lo que yo pienso de mí mismo.
- Aprenda a liderar gente. Trabajar con distintos tipos de personas es lo más difícil en un negocio. Los líderes naturales son exitosos en cualquier negocio. La capacidad de llevarse bien con la gente e inspirarle a hacer algo es una aptitud invaluable. Una aptitud que puede ser aprendida.
Estos
son los dos aspectos más importantes. También tome nota que debe aprender a manejar el rechazo, que no le afecte lo que la gente piensa de usted.
Aprenda a liderar a las personas y encontrará prosperidad.
EN GENERAL
BUSQUE UNA ORGANIZACIÓN QUE CUMPLA ESTOS CUATRO REQUISITOS:
- Sean probadas con un récord exitoso y un sistema de distribución y un plan de compensación que ha tenido éxito durante varios años.
- Tengan una oportunidad de negocio en que usted puede tener éxito, en que usted cree y que comparte con otras personas su confianza.
- Tengan un sólido programa de enseñanza. Usted desea aprender de los líderes, no de los consejeros; personas que ya son líderes en el lado derecho del Cuadrante y que desean que usted tenga éxito.
- Tengan personas que usted respete y con quien usted disfrute trabajar.
Vea
que los líderes sean realmente buenos “D”. La revista Forbes definió como
gran empresa una organización que tiene más de 500 personas laborando. Tome
nota de este punto. Si la organización cumple con los cuatro requisitos
pase a valorar el producto. Muchas personas observan primero el producto y
no el sistema de negocios o la organización que se encuentra detrás del
producto.
Algunas organizaciones dicen que el
producto se vende solo. Recuerde: Si usted está tratando de convertirse en un
“A”. Entonces el producto es la cosa más importante. Pero si usted está
desarrollándose para convertirse a largo plazo en un “D”,
entonces es el sistema, la educación duradera y las personas lo que resulta más
importante.
UN SISTEMA ES UN PUENTE A LA LIBERTAD.
UN SISTEMA ES UN PUENTE A LA LIBERTAD.
Hoy en día la libertad y la
seguridad no se encuentran en lo que tenemos, sino en lo que podemos crear
mediante la confianza. Hasta hace unos años, la posibilidad de que una persona
se volviera exitosa en el cuadrante “D” sólo estaba
disponible para aquellos que eran valientes o ricos.
Ahora, principalmente debido a los cambios en la tecnología, el riesgo de convertirse en un exitoso propietario de negocios se ha reducido considerablemente... y la oportunidad de poseer su propio sistema de negocio ha quedado a disposición de
Virtualmente todos. Las franquicias y
el mercadeo en red eliminaron la parte más difícil del desarrollo de su propio
sistema. Usted adquiere los derechos de un sistema probado y su único trabajo
consiste en desarrollar a su personal.
Piense en estos sistemas de negocios
como puentes. Puentes que pueden proporcionarle un camino por el cual cruzar de
manera segura del lado izquierdo al lado derecho del Cuadrante del flujo de
dinero… Su puente a la libertad financiera.
Los tres tipos de sistema de negocios.
Reviewed by Bandrowski
on
6:40:00 p.m.
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